CCE Puebla alerta sobre informalidad laboral del 70 por ciento en la entidad

El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) en Puebla informó este viernes que la entidad registra un índice de informalidad laboral cercano al 70 por ciento. Juan Pablo Cisneros Madrid, presidente del organismo empresarial, subrayó la importancia de que el sector productivo local realice una autoevaluación profunda sobre sus condiciones operativas actuales para identificar áreas de oportunidad en la formalización de sus plantillas.

Durante su intervención, Cisneros Madrid señaló que la prevalencia de este fenómeno representa un desafío estructural para el desarrollo económico de la región. El representante empresarial enfatizó que superar situaciones críticas requiere que las compañías implementen medidas internas orientadas a la regularización, lo cual permitiría mejorar la seguridad social y la estabilidad de los trabajadores poblanos a largo plazo.

El dirigente del CCE destacó que la transición hacia la formalidad no solo es un imperativo legal, sino también una estrategia necesaria para fortalecer la competitividad de las empresas ante los retos del mercado actual. Según el organismo, este proceso debe ser gradual y acompañado de estrategias que faciliten el cumplimiento de las obligaciones fiscales y laborales sin comprometer la viabilidad financiera de las unidades económicas.

El sector empresarial poblano ha manifestado su disposición para colaborar con las autoridades estatales y federales en el diseño de políticas públicas que incentiven el registro de trabajadores ante el IMSS. De acuerdo con la postura del CCE, la reducción de la informalidad es una meta compartida que requiere esfuerzos coordinados entre el sector privado y las dependencias gubernamentales encargadas de la supervisión laboral en México.